A l’issue des négociations obligatoires, la directoire propose un accord d’abondement. La CFDT signe ce texte qui permet aux salariés un abondement à hauteur de 300% de la somme épargnée. Lire les explications
Vos élus CFDT à la CEBPL, ce sont sept femmes et sept hommes, techniciens et cadres, du réseau ou des services du Siège qui œuvrent au quotidien pour que chaque salarié de la CEBPL trouve sa place dans l’entreprise.
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